El proyecto en debate propone modificaciones al esquema indemnizatorio por despido sin causa y una extensión del período de prueba para determinadas categorías de puestos.
Si bien el texto todavía puede sufrir cambios durante su tratamiento parlamentario, recomendamos a los departamentos de Recursos Humanos comenzar a modelar el impacto económico de los escenarios propuestos sobre la nómina actual.
Continuaremos informando en este espacio a medida que el proyecto avance en su tratamiento legislativo.